Maßnahmen zur Pflegearbeitsbelastung können in vier Kategorienebenen unterteilt werden. Es handelt sich um Einheitsebene, Jobebene, Patientenebene und Situationsebene. Diese folgenden Maßnahmen können in einer Hierarchie systematisiert werden. Die Arbeitslasten auf Situations- und Patientenebene werden in die Arbeitslast auf Jobebene eingefügt, und die Arbeitslast auf Jobebene wird in die Arbeitslast auf Einheitenebene eingefügt. Beispiel: In einer klinischen Abteilung müssen mehrere Behandlungsaufgaben von einer Gruppe von Pflegekräften während einer bestimmten Schicht erledigt werden, was einer Arbeitsbelastung auf Abteilungsebene entspricht. Die Art und das Ausmaß der Arbeitsbelastung von Pflegekräften wird teilweise durch die Art der Einheit und Abteilung bestimmt, z. B. als Pflegekraft auf der Intensivstation oder als Pflegekraft auf der allgemeinen Etage, was der Arbeitsbelastung auf Berufsebene entspricht.